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L’ESPER recrute un.e chargé.e de l’accompagnement du réseau des correspondants régionaux et de la communication

ACCOMPAGNER LE RESEAU DES CORRESPONDANTS REGIONAUX DE L’ESPER (environ 70% du temps de travail)

L’accompagnement personnalisé des correspondants régionaux

  • Soutenir le développement des réseaux régionaux de L’ESPER
  • Aider au suivi et à la mise en place de partenariats locaux avec des acteur.rice.s institutionnel.le.s et de l’ESS,
  • S’assurer de l’accompagnement des équipes éducatives engagées dans le dispositif « Mon Entreprise Sociale et Solidaire à l’École » et inscrites dans la « Semaine de l’ESS à l’Ecole »,
  • Co-construire des formations sur l’Éducation à l’ESS à destination des équipes éducatives et des acteur.rice.s de l’ESS

La coordination du réseau national (menée avec l’ensemble de l’équipe salariée)

  • Animer le réseau national grâce à des outils
  • Concevoir et mettre à jour les parcours de formation
  • Être garant.e.s de l’amélioration continue des dispositifs au travers des retours du terrain
  • Assurer une veille sur l’éducation à l’ESS et les innovations pédagogiques.

CHARGE.E DE LA COMMUNICATION DE L’ESPER (environ 30% du temps de travail)

  • Redéfinir collectivement et mettre en œuvre le plan de communication de l’Esper (axes de communication / objectifs / choix de supports et contenus /calendrier)
  • Appliquer et suivre les actions de communication (réaliser des supports et contenus, organiser des évènements partenariaux, s’assurer de la cohérence de la charte graphique, etc.)

Diplôme ou expérience requise :

  • Master ESS ou Sciences de l’éducation ou 3 à 5 ans d’expérience dans ce secteur
  • Expérience en communication (connaissance de la plateforme mailchimp serait un plus)
  • Connaissances du milieu de l’éducation nationale serait appréciable.

Conditions du poste :

  • Déplacements fréquents en région
  • Salaire = 31 k€ brut annuel + Mutuelle + une partie du pass navigo
  • Participation financière aux repas / Deux jours de télétravail par semaine
  • Prise de poste idéale le 1er janvier 2023.
  • Envoyer CV et lettre de motivation : sylvie.emsellem[@]lesper.fr

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